本網訊 在日常的巡檢中，化肥分公司尿素車間郜永兵、壓縮車間職工候樹亮及時發現并消除兩大安全隱患，被廠里評為首期“巡檢之星”,分別給予500元、300元的物質獎勵，并號召全廠職工以他們榜樣，為標桿，提高巡檢質量，為廠里安全生產作出積極貢獻。
素車間郜永兵在9月21日白班接班巡檢時發現氨冷溫度有上升趨勢,隨即對整體系統進行了細致的檢查，并在排煮油器發現有NHD液，根據他多年生產經驗判斷，認為是脫碳系統的氨冷器B漏，并及時把這一問題向車間和生產系統領導匯報，生產系統再進行進一步的確診后，果斷采取了切氨冷B的處理。對該設備打開發現其內部確實存在漏液現象，如果發現處理不及時，將會對生產帶來重大安全隱患。通過對氨冷器處理后，效果明顯，凈化氣指標由原來的0.6—0.7%降到了0.4—0.5%，氨冷溫度由檢修前的2.5— 4.0攝氏度降到了3—2.0度左右，使生產得到了穩定運行，也使帶入系統的水份有所減少，降低了脫水負荷，節省了蒸汽用量和NHD液損失，避免了因凈化氣高而減汞柱，保證了后工段安全正常運行。由于工作成績優秀，他被廠里評為“巡檢之星”第一名。
壓縮車間6M50機1#機操作工候樹亮在巡檢過程中發現一段氣缸及連接部位有異常響聲且聲音較大，初步判斷為一段活塞環斷，一段連接部位壓力體松動導致聲音異常。隨即通知機長和車間值班領導，并果斷采取停車措施，通過維修人員檢查發現壓力體松動、一段活塞環斷一根且活塞上有明顯裂紋，避免了一次大的設備事故發生。鑒于他的出色表現，被廠里評為“巡檢之星”第二名。
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