近日，唐安分公司勞動競賽委員會對本年度在該礦舉辦的職工技術比武大賽活動中獲獎的4個崗位的14名精尖人才給予了現金重獎，使“尊重技能人才，鼓勵崗位成才”的激勵氛圍異常濃厚，為充分調動全礦專業技術人員和廣大員工的工作積極性注入了“催化劑”。
該礦為實施公司“科技興企，人才強企”戰略，形成重知識、重技能、重創新、重人才和比貢獻的良性崗位成才機制，竭盡全力搭建職工崗位成才平臺。他們對此次大賽高度重視、陽光作業，從理論考試和實際操作評分等方面組織得非常嚴密，依據公司技術比武方案和該次技術比武獎項設立情況，對陳國方等14名優勝選手分別予以了1000——5000元不等總計金額為39000元的重獎。其中，井下電鉗工5名,1000——5000元獎金；地面電工3名,2000——4000元獎金；電焊工3名,2000——4000元獎金；連隊核算員3名,1000——3000元獎金。
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