本網訊 4月24日，蘭花科創董事長郝躍洲率領總工程師呂吉峰、安監部、通風處、人力資源部等部門負責人，深入望云煤礦分公司、同寶煤業、大陽煤礦分公司調研指導工作，突擊檢查安全生產。
在望云分公司，郝躍洲等領導首先同礦領導進行座談，要求全礦干部員工在思想上要樹立危機意識，確實做好過“緊日子”的準備；要強化管理，挖潛增效，努力降低產品成本和費用支出；要結合當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，團結帶領全礦員工鼓足干勁，迎難而上，共克時艱。并深入到該礦云發公司詳細了解研發項目及生產工藝，與現場職工進行了親切交流，鼓勵他們多學習理論知識，認真掌握操作技能以增強崗位業務能力,叮囑公司負責人要積極創新產品，開拓市場，為企業增加經濟增長點做出貢獻。
在同寶煤業礦井建設施工現場，郝躍洲等領導聽取礦黨政班子領導對礦井建設進展及黨的群眾路線教育實踐活動的開展情況，要求礦上各級各部門要統一思想，提高認識，讓教育實踐活動更加貼近職工，讓廣大職工受益；要把好建設安全和工程質量關卡，確保職工的生命財產不受損失；要經常深入基層，征求意見，面對面與職工交流，收集和征求職工的建議和意見；要突出問題落實，通過各種渠道發現問題、解決問題，做到立行立改，多辦實事。
在大陽分公司，郝躍洲等領導與礦領導班子成員進行座談，就礦上地質條件、綜掘機配備、產品銷售、企地關系、雙回路供電、子女就業等困難和問題進行了交流探討。郝躍洲指出，大陽分公司總體工作進展順利，總公司將千方百計保障礦生產正常秩序，礦上要積極協調企地關系確保大局穩定，在總公司積極協調解決職工子女就業的同時，礦上也要想方設法為職工排憂解難，做好職工的思想工作。郝躍洲要求，分公司要結合黨的群眾路線活動，認真查擺問題、改進作風，進一步縮減為職工辦事的工作流程，簡化辦事程序，提高工作效能，切實將職工群眾遇到的困難和問題解決好；要進一步干部員工的思想認識，將企業經營面臨的嚴峻形勢和壓力層層傳遞到每一位職工，自加壓力，迎難而上，進強化企業管理，狠抓降本增效，杜絕跑冒滴漏；煤矸石磚廠要進一步加強現場管理，增強產品開發和市場適應能力，努力開拓市場，提高產品質量和競爭力；要始終把安全工作作為重中之重來抓，從零開始，向零邁進，認真做好雨季來臨前的各項工作，嚴格按照作業規程作業，確保安全生產態勢平穩。座談會后，郝躍洲等領導深入礦煤矸石磚廠進行了突擊檢查，查看了產品生產和銷售情況。
在望云分公司調研三產發展情況
在同寶煤業現場檢查安全生產和工程進度
在大陽分公司煤矸石磚廠查看產品質量
|
|