本網訊 伯方分公司監控中心創新目標責任考核體系，集勞動紀律、三標一體化、6S管理、任務考核于一體，既促進工作落實，又提高了工作效率。
強化了考核職能，增強了對工作任務完成情況和工作績效考核的剛性和權威，形成了考核工作“級級重實效，層層抓落實”的良好局面。
細化了考核標準，使各自的日常工作既有序開展又突出了重點，同時也使考核工作更加準確到位。
深化了考核管理，該體系充分體現了“嚴格考核，獎優罰劣”的原則，把考核工作落到了實處，凡是安排的各項任務，每個職工都能認真對待，并在規定時間內完成。
強化考核監督，該體系將監督工作貫穿于考核全過程，使考核做到上下聯動、相互促進，不僅提升了工作質量和效率，還使考核結果更加公開、公正和公平，使管理更加人性化。（作者：李 青）
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